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Par Mathieu Seguin | Rédacteur sport
Draymond Green voit en Victor Wembanyama bien plus qu’un phénomène sportif. Pour lui, le Français possède déjà une qualité de leader qui rappelle directement Stephen Curry.
À seulement 22 ans, Victor Wembanyama s’est déjà imposé comme le visage des Spurs, mais son influence ne se limite pas à ses performances. Draymond Green estime que le Français a surtout réussi à installer une culture collective où chacun accepte son rôle sans laisser son ego prendre le dessus.
Cette attitude a accompagné la progression spectaculaire de San Antonio la saison dernière. Wembanyama a tourné à 25 points, 11,5 rebonds et 3,1 contres de moyenne, remporté le trophée de DPOY et aidé les Spurs à atteindre les Finales NBA avec un bilan de 62-20.
Draymond Green compare Wembanyama à Stephen Curry
Pour Green, le plus impressionnant reste la manière dont ses coéquipiers réagissent à lui : « Je pense qu’il est un peu arrogant parfois, comme beaucoup l’ont dit… peut-être le côté français. Mais quand tu vois comment ses coéquipiers réagissent avec lui, tu comprends aussi qu’il n’y a pas d’ego. » Un trait qui lui rappelle immédiatement Curry.
Green explique que ce comportement finit forcément par contaminer positivement tout un vestiaire : « Quand ta star n’a pas d’ego et laisse son ego à la porte, je serais très surpris que quelqu’un d’autre arrive avec le sien. Ce gars a tout, fait tout, et n’a pourtant pas d’ego. »
Le parallèle avec Stephen Curry lui paraît donc naturel. Malgré quatre titres, deux MVP et un immense palmarès, le meneur des Warriors a toujours conservé cette humilité. Green estime que cette attitude a largement contribué à bâtir la culture de Golden State et voit le même mécanisme se mettre en place à San Antonio.
Les autres jeunes Spurs semblent d’ailleurs suivre cette ligne. De’Aaron Fox, Stephon Castle, Devin Vassell, Julian Champagnie et Dylan Harper ont tous accepté leurs responsabilités sans chercher à dépasser le collectif. « C’est magnifique de voir qu’à leur âge, ils comprennent déjà comment les egos peuvent détruire une équipe. Respect à eux, ils ont été bien éduqués », conclut Green.
